Нині поєднання навчання з роботою — звичне явище для сучасної молоді. Для такої категорії осіб передбачена підвищена ПСП (150%), яка може бути застосована до зарплати учнів, студентів, аспірантів, ординаторів, ад'юнктів. У яких випадках таку пільгу дозволено застосовувати, а в яких ― ні?