Новини публікуються мовою оригіналу

Якщо працівника прийнято на основне місце роботи в перший робочий день місяця, який не збігається з першим числом календарного місяця, то, зважаючи на те, що такий працівник відпрацював повністю всі робочі дні в такому місяці, підприємство нараховує ЄСВ виходячи із законодавчо встановленого розміру мінімальної зарплати на місяць, за який нараховується заробітна плата (дохід), і ставки ЄСВ.

Відповідне роз’яснення міститься в системі «ЗІР».

Бухгалтерський сервіс «Iнтерактивна бухгалтерія»