Для працівників державних і комунальних підприємств, установ, організацій Законом України «Про засади запобігання і протидії корупції» від 07.04.2011 р. № 3206-VI не встановлено обмеження щодо сумісництва та суміщення з іншими видами діяльності.

Проте сьогодні залишається чинною постанова КМУ від 03.04.1993 р. № 245, яку було  прийнято на виконання ст. 18 Декрету КМУ «Про оплату праці» від 31.12.1992 р. № 23-92 (який утратив чинність) і яка встановлює обмеження для працівників державних підприємств, установ, організацій. За роз’ясненнями Мінпраці, у листі від 16.09.2010 р. № 294/13/116-10  положення зазначеної Постанови поширюються й на працівників комунальних підприємств, установ, організацій. Як випливає з листа Мін’юсту від  20.09.2013 р. № 14880-0-33-13/11, згадана Постанова діє на законних підставах і її положень слід дотримуватися. Коментар до цього листа — у матеріалі «Сумісництво та робота близьких осіб: коли діють обмеження».
Бухгалтерський сервіс «Iнтерактивна бухгалтерія»