Мінфін у листі від 05.11.2014 р. № 31-14020-10-10/28162 зазначив: згідно зі ст. 24 Закону України «Про оплату праці» від 24.03.1995 р. № 108/95-ВР, виплата зарплати може здійснюватися через установи банків, поштовими переказами на вказаний ними рахунок (адресу) із обов'язковою оплатою цих послуг за рахунок роботодавця за особистою письмовою згодою працівника.

Водночас постановою Кабміну «Про удосконалення механізму виплати заробітної плати працівникам бюджетних установ та державної соціальної допомоги» від 22.04.2005 р. № 318 установлено, що виплата зарплати працівникам бюджетних установ здійснюється за їх письмовою згодою через уповноважені банки, які визначаються за результатами відкритого конкурсу, що проводиться постійно діючою комісією у порядку, установленому Мінфіном.

Наказом Мінфіну затверджено Порядок проведення відкритого конкурсу з визначення уповноважених банків, через які має здійснюватись виплата заробітної плати працівникам бюджетних установ (далі — Порядок) від 24.09.2010 р. № 1086. Нині за результатами проведених конкурсів уповноваженими є 69 банків, до яких, зокрема, належать й державні.

Відповідно до Порядку обслуговування осіб, які отримують заробітну плату в уповноваженому банку,  надання додаткових послуг банком здійснюється на підставі договорів між уповноваженим банком та цими особами.

Таким чином, рішення протокольного рішення Кабміну від 11.09.2014 р. № 76 про зобов’язання виплачувати зарплату бюджетникам через державні банки є незаконним.

Бухгалтерський сервіс «Iнтерактивна бухгалтерія»