Уряд постановою від 16.10.2014 р. № 642 затвердив Порядок укладення контракту з керівником державного, комунального закладу охорони здоров’я і Типову форму такого контракту.

Укладення контракту є підставою для видання наказу (розпорядження) про призначення керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я (далі — заклад) на посаду з дня, зазначеного в контракті. Призначення на посаду керівника закладу здійснюється відповідно до законодавства керівником органу, до сфери управління якого належить (в управлінні якого перебуває) заклад, або за рішенням обласної, районної ради чи сільським, селищним, міським головою.

Контракт укладається на строк від 3 до 5 років. Якщо після закінчення строку дії контракту трудові відносини фактично тривають і жодна із сторін не вимагає їх припинення, дія контракту вважається продовженою відповідно до закону.

Бухгалтерський сервіс «Iнтерактивна бухгалтерія»