Судячи з Пояснювальної записки до проекту «Про Державний бюджет України на 2014 рік», видатки на оплату праці працівників бюджетної сфери будуть розраховані виходячи з посадового окладу працівника І тарифного розряду Єдиної тарифної сітки, який у 2014 році буде в таких розмірах: з 1 січня 2014 року у розмірі 852 гривень, з 1 липня 2014 року — 890 гривень, з 1 жовтня 2014 року — 1 011 гривень.

Нагадаємо: розмір посадового окладу працівника І тарифного розряду Єдиної тарифної сітки в сумі 852 гривень був установлений ще з 1 січня 2013 року.

Утім це не єдиний сюрприз для бюджетної сфери.

Держслужбовці, які так чекають на підвищення зарплатні завдяки введенню з 1 січня 2014 року Закону України «Про державну службу» від 17.11.2011 р. № 4050-VI, можуть так його й не дочекатися, бо проектом Держбюджету на 2014 рік ст. 46, ч. 1–3 ст. 47, п. 1 ч. 11 ст. 49 у частині перерахунку раніше призначених пенсій у зв’язку зі зміною мінімальної зарплати, ст. 51 у частині виплати грошової допомоги та пп. 1 і 3 Прикінцевих та перехідних положень цього Закону призупинять на 2014 рік. А всі ці норми стосуються саме оплати праці та пенсій держслужбовців. Тож, як кажуть, «обіцяного три роки чекають».

Бухгалтерський сервіс «Iнтерактивна бухгалтерія»