Якщо працівник протягом календарного місяця працював на одному підприємстві як за основним місцем роботи, так і за сумісництвом, й отримав загальну суму доходу менше розміру мінімальної зарплати, то сума ЄСВ розраховується як добуток розміру мінімальної зарплати й ставки ЄСВ.

Коли ж працівник працював на різних підприємствах, при цьому за основним місцем роботи отримав суму доходу менше розміру мінімальної зарплати, тоді сума ЄСВ розраховується як добуток розміру мінімальної зарплати й ставки ЄСВ. Нарахування ЄСВ на дохід, отриманий не за основним місцем роботи, здійснюється незалежно від його розміру.

Таке пояснення розміщено в підкатегорії 301.04.01 ресурсу «ЗІР» на запитання: яким чином нараховується ЄВ, якщо працівник протягом календарного місяця працював як за основним місцем роботи, так і за сумісництвом й отримав загальну суму доходу менше розміру мінімальної зарплати?

Бухгалтерський сервіс «Iнтерактивна бухгалтерія»