Доволі часто виникає запитання: як нараховувати декретні, якщо жінка протягом останнього року працювала на підприємстві (основне місце роботи) на умовах неповного робочого дня? Чи є особливості для нарахування допомоги по вагітності та пологах і щодо заповнення інформації про зарплату в листку непрацездатності в разі застосування обмежень