Із 1 січня 2019 року разом зі зростанням мінімальної зарплати та прожиткового мінімуму зазнає підвищення й величина податків і зборів, соціальних стандартів, гарантій, а також залежні від них розміри штрафів. Розгляньмо всі ці показники та наведімо їх розміри на 2019 рік

Упродовж 2019 року мінімальна зарплата становитиме:

  • у місячному розмірі — 4173 грн;
  • у погодинному розмірі — 25,13 грн.

Її розміри встановлені ст. 8 Закону України «Про Державний бюджет на 2019 рік» від 23.11.2018 р. № 2629-VIII (далі Закон про Держбюджет-2019), а в його ст. 7 наведено показники прожиткового мінімуму для основних соціальних і демографічних груп населення (див. таблицю).

Таблиця

Прожитковий мінімум у 2019 році з розрахунку на місяць

Соціальні та демографічні групи населення

Розміри, грн

з 1 січня

по 30 червня

з 1 липня

по 30 листопада

з 1 грудня

по 31 грудня

Загальний показник

1853

1936

2027

Для дітей віком до 6 років

1626

1669

1779

Для дітей віком від 6 до 18 років

2027

2118

2218

Для працездатних осіб

1921

2007

2102

Для осіб, які втратили працездатність

1497

1564

1638

Проте, як бачимо, мінімальна зарплата з 01.01.2019 зростає з 3723 до 4173 грн, натомість прожитковий мінімум до липня 2019 року лишатиметься на рівні грудня 2018 року.

Мінімальна місячна зарплата й посадовий оклад працівників

Розмір зарплати працівника за повністю виконану місячну (годинну) норму праці не може бути нижчим за розмір мінімальної зарплати, тобто не менш ніж 4173 грн у 2019 році (ч. 1 ст. 31 Закону України «Про оплату праці» від 24.03.1995 р. № 108/95-ВР, далі Закон про оплату праці).

Водночас якщо працівнику, який виконав місячну норму праці, нарахували зарплату в меншому розмірі, роботодавець проводить доплату до її рівня, яку виплачує разом із зарплатою. Про обчислення доплати до рівня мінімальної зарплати йшлося в матеріалах теми тижня «Доплата до мінзарплати».