Усе більше підприємств переходять на виплату заробітної плати працівникам на їх особисті банківські платіжні картки. Це зручно як для бухгалтерів підприємства, так і для працівників. У цьому матеріалі ми торкнемося оформлення виплати зарплати на картрахунки працівників
Газета № 12 / 23 січня 2015
-
«Інтерактивна бухгалтерія» — ми ПЕРШІ зі свіжими змінами!щоденна газета, база аналітичних матеріалів, нормативні документи, корисні функції
для бухгалтерів та керівників.
Зміст
ЄСВ
ПДВ
Безготівкові розрахунки
Дивіденди
Виплачуємо зарплату на банківські картки: вивчаємо організаційні моменти
Не актуальна редакція
Матеріали по темі
-
Аналітичні матеріали
-
Наймані працівники — невід’ємна складова бізнесу, незалежно від організаційно-правової форми суб’єкта господарювання та виду його діяльності. Працівників приймають на роботу, встановлюють випробувальний термін, звільняють. Всі ці процедури не обходяться без проблемних питань. На деяких зупинимось.
-
Нововведення по ЄСВ виявилися не надто приємними для роботодавців та підприємців, та пов’язані вони з новими підходами до визначення бази нарахування ЄСВ і вимогою нараховувати його з розрахунку мінімальної зарплати, якщо база нарахування ЄСВ буде менше за цей показник
-
Що таке «тринадцята зарплата» та чи будь-яке підприємство може виплатити її своїм працівникам? Як розрахувати розмір тринадцятої зарплати? Як документально оформити виплату тринадцятої зарплати? Чи виплачується працівнику тринадцята зарплата, якщо він відпрацював не повний рік? Чи можна виплатити тринадцяту зарплату працівниці, яка знаходиться у декретній відпустці? Як оподатковується тринадцята зарплата?
-
За наслідками кожного звітного року бухгалтер має провести перерахунок податку на доходи під час нарахування зарплати за останній місяць року. Тому зупинімося на порядку здійснення річного перерахунку, реалізації його результатів і відображенні їх у формі № 1ДФ
-
Нормативні документи
-
Редакція: 01.01.2015 р.
-
Редакція від 08.02.2013 р.
-
Редакція від 01.10.2013 р.