Робота на умовах неповного робочого часу не призводить до обмеження трудових прав працівників, у т.ч. і до скорочення тривалості щорічних основних відпусток. Тому розповімо про те, які ситуації виникають під час надання відпусток працівникам із неповним робочим днем та неповним робочим тижнем