МОН напоминает, что премирование руководителей учебных заведений, прочих бюджетных учреждений, подчиненных Министерству образования и науки, (далее — образовательные учреждения) и их заместителей, установление им надбавок и доплат к должностным окладам и оказание материальной помощи осуществляется в соответствии с постановлением Кабинета Министров Украины «О уплате труда работников на основе Единой тарифной сетки разрядов и коэффициентов по оплате труда работников учреждений, заведений и организаций отдельных отраслей бюджетной сферы» от 30.08.2002 г. № 1298, приказа Министерства образования и науки Украины «Об упорядочении условий оплаты труда и утверждении схем тарифных разрядов работников учебных заведений, учреждений образования и научных учреждений», от 26.09.2005 г. № 557.

Для исполнения норм указанных нормативных актов МОН требует, чтобы с 1 октября 2013 года премирование руководителей образовательных учреждений и их заместителей, установление им надбавок и доплат к должностным окладам, оказание материальной помощи осуществлялось с разрешения Министерства (для образовательных учреждений, финансируемых из госбюджета) и соответствующих высших органов управления (для образовательных учреждений, финансируемых из местных бюджетов) в пределах имеющихся денежных средств на оплату труда, при наличии экономии фонда заработной платы и отсутствия задолженности по выплате заработной платы, стипендии и коммунальных платежей.

Письмо МОН от 25.09.2013 г. № 1/9-667

Бухгалтерский сервис «Интерактивная бухгалтерия»