Инспекторы труда проводят внеплановые проверки работодателей на предмет соблюдения порядка трудоустройства лиц с инвалидностью. С таким месседжем обратилось Управление Гоструда в Тернопольской области.
Основания для внеплановых проверок регламентированы ст. 6 Закона Украины «Об основных принципах государственного надзора (контроля) в сфере хозяйственной деятельности» от 05.04.2007 г. № 877-V, в частности, по информации Фонда социальной защиты лиц с инвалидностью.
Ведь работодатели, у которых по основному месту работы трудится 8 и более человек, должны:
1) регистрироваться в соответствующих отделениях Фонда социальной защиты лиц с инвалидностью по своему местонахождению;
2) ежегодно до 1 марта представлять (направлять заказным письмом) этим отделением отчет о занятости и трудоустройстве лиц с инвалидностью.
Отсутствие представленной отчетности о занятости и трудоустройстве лиц с инвалидностью станет основанием для Фонда инициировать проверку.
Справка! Планы проверок управлений Гоструда в областях на 2019 можно посмотреть по ссылке.
По информации Управления Гоструда в Тернопольской области
