Новости публикуются на языке оригинала

Мінсоцполітики в листі від 17.10.2016 р. № 576/13/116-16 роз’яснило: ст. 12 Закону України «Про відпустки» від 15.11.1996 р. № 504/96-ВР передбачено відкликання працівника лише зі щорічної відпустки (за згодою працівника).

Водночас фахівці Мінсоцполітики окремо наголосили: відкликання працівника, навіть за його згодою, з інших видів відпусток, у т.ч. і відпустки без збереження заробітної плати, не передбачено.

Бухгалтерский сервис «Интерактивная бухгалтерия»