Трудоустройство: Аналитические материалы

Рубрикатор

Трудоустройство. Аналитические статьи

Отображение в 2 колонки
  • 16 октября 2019
    Материал актуализирован
    Директор нашего частного предприятия становится учредителем другой фирмы, в которой также желает быть директором по совместительству. Возможно ли это, и если да, то как правильно все оформить?...
  • 16 октября 2019
    Сегодня многие предприятия имеют свои филиалы в регионах. Поэтому очень актуальными являются вопросы приема/увольнения работников таких филиалов. Выясним, какие нюансы следует учитывать...
  • 4 октября 2019
    Материал актуализирован
    В статье подробно объясняется, когда и как правильно отражать сумму вознаграждения по ГПД и период пребывания в гражданско-правовых отношениях в Отчете по ЕСВ...
  • 15 августа 2019
    Хотите сэкономить на аренде офиса или цеха? Подчиненные жалуются на затраты времени и денег на проезд на работу? Выход — ввести режим надомной работы, когда работник целиком и полностью исполняет свои трудовые обязанности дома. Как оформить и оплачивать данный процесс — читайте в нашей консультации...
  • 16 июля 2019
    Какими документами руководствоваться, принимая на работу бухгалтера бюджетного учреждения? Может ли быть в штатном расписании должность главного бухгалтера без создания бухгалтерской службы и без подчиненных? Как быть, если у лица нет соответствующего образования или опыта работы, но данное лицо отлично исполняет обязанности бухгалтера?...
  • 5 июля 2019
    Должен ли совместитель уведомить работодателя о том, что он уволился с основного места работы? Грозит ли работодателю ответственность, если выяснилось, что у работника-совместителя нет основного места работы?...
  • 2 июля 2019
    Материал в открытом доступе
    Работник трудится на предприятии водителем на полную ставку (основное место работы). В дальнейшем его принимают на работу на том же предприятии на 0,5 ставки слесарем по ремонту автомобилей. Нужно ли сообщать ДФС о приеме такого работника по внутреннему совместительству?...
  • 1 июля 2019
    Материал в открытом доступе
    В статье раскрыты нюансы трудовых отношений по совместительству. Из нее вы узнаете об ограничениях работы по совместительству, приеме на работу, увольнении, оплате труда, индексации зарплаты, предоставлении отпусков, больничных и декретных совместителям....
  • 23 мая 2019
    Из статьи вы узнаете о документальном оформлении практики студентов высших учебных заведений, оплате труда студентов в период практики, а также о выплатах руководителю практикантов...
  • 13 мая 2019
    В связи с тем что органы Гоструда усилили контроль за соблюдением законодательства о труде, у кадровиков и бухгалтеров возникает множество вопросов о правильном оформлении кадровых документов и начислении заработной платы. Рассмотрим самые распространенные из них...
  • 7 мая 2019
    Данная тема особенно актуальна в летне-осенний период, когда палатки, лотки, автомагазины появляются едва ли не на каждом шагу. И один из первых вопросов, возникающий у предприятий и предпринимателей: как оформить лиц, которые будут торговать, и установлены ли определенные особенности при их трудоустройстве?...
  • 15 марта 2019
    Как действовать, когда в Классификаторе профессий отсутствует должность, полностью соответствующая возложенным на работника обязанностям? Как образовывать расширенные названия должностей (профессий) от базовой должности (профессии)?...
  • 16 января 2019
    Материал в открытом доступе
    В последнее время очень много вопросов возникает относительно оформления трудовых отношений с директором предприятия, работы на условиях неполного рабочего времени, надомной работы. Рассмотрим самые распространенные из них...
  • 16 ноября 2018
    Предприятия разных сфер деятельности, учитывая характер некоторых работ, нуждаются в применении труда сезонных и временных работников в течение определенного периода в связи с увеличением объема работ. О том, как правильно организовать и оплатить труд данных работников, речь пойдет в статье...
  • 24 октября 2018
    Работодателям приходится приводить названия должностей в соответствие с Классификатором профессий. Выясним, может ли оштрафовать Гоструда при обнаружении названий должностей, не соответствующих Классификатору профессий?...
  • 11 октября 2018
    Есть ли сейчас ограничения для работников на доступ к информации об их официальном трудоустройстве и какие документы им требовать у работодателей, чтобы подтвердить трудоустройство согласно законодательству? Ответы на данные вопросы — в материале...
  • 10 октября 2018
    Материал в открытом доступе
    Действующее законодательство Украины не содержит обязательных предписаний, в каких случаях заключать трудовые договоры, а в каких — ГПД. Однако предприятиям важно помнить, что подмена трудовых отношений гражданско-правовыми может повлечь за собой немалый штраф. Поэтому нужно быть готовыми, что Гоструда скрупулезно относится к работе на условиях ГПД...
  • 8 октября 2018
    Существует ряд профессий (видов работ), по которым невозможно заключить ГПД. Ведь, как бы там ни было, круг обязанностей и действий по определенным профессиям может выполняться, только если организован трудовой процесс. Рассмотрим эти профессии, чтобы субъекты хозяйствования не подвергались риску в ходе проверок инспекторами по труду...
  • 9 августа 2018
    Что делать, если оформили внешнего совместителя, у которого нет основного места работы? Грозят ли за это какие-то штрафные санкции? Нужно ли переоформлять работника на основное место работы?...
  • 13 июля 2018
    Трудоустройство студентов — не редкостное явление. Однако не все работодатели соблюдают трудовое законодательство при надлежащем оформлении трудовых отношений со студентами. Выясним: считается ли совместителем студент, который трудоустраивается; может ли работающий студент получать право на пособие от Фонда соцстраха (больничные и декретные) на общих основан...
  • 16 февраля 2018
    Как показывает судебная практика, зачастую от предприятий требуют самостоятельно заниматься трудоустройством лиц с инвалидностью, а при отсутствии в штате необходимого количества данных лиц — штрафуют. Однако суды в большинстве случаев принимают сторону работодателей. Вашему вниманию — обзор судебных решений...
  • 12 февраля 2018
    Чтобы подтвердить степень утраты трудоспособности и заявить о своем праве на социальные гарантии и льготы, лицо должно предоставить своему будущему работодателю соответствующие документы. Рассмотрим, какие же это документы...
  • 8 февраля 2018
    В последний рабочий день прошлого года вступил в силу приказ, которым утверждены около двух десятков форм, применяемых в ходе контроле соблюдения законодательства о труде. Среди них и акты инспекционного посещения (невыездного инспектирования) и проверок соблюдения законодательства о занятости и трудоустройстве инвалидов. Итак, проанализируем перечень вопрос...
  • 27 декабря 2017
    Среди изменений, которые заработают с 2018 года, есть также и введение для предприятий с численностью от 8 до 20 лиц квоты на трудоустройство одного лица предпенсионного возраста. В чем же суть данной квоты?...
  • 17 ноября 2017
    Предприниматель не допустил инспектора труда к проверке, а также отказался предоставить какие-либо документы, которые бы опровергали неофициальное трудоустройство двух лиц. В результате получил значительный штраф, который обжаловать в судебном порядке так и не удалось. Давайте рассмотрим, почему так произошло?...
  • 20 октября 2017
    С 27.09.2017 изменена процедура получения разрешения на применение труда иностранцев и лиц без гражданства. Для отдельных категорий лиц ее существенно упростили. Вместе с тем изменились сроки, на которые выдают разрешение, а также появилось требование к зарплате иностранца. Обо всем — в материале...

ПОДПИШИТЕСЬ НА РАССЫЛКУ
и ежедневно (в рабочие дни) получайте подборку свежей аналитики и новостей!


Приготовьтесь к переменам! Подробнее